Der Fachkräftemangel trifft Genossenschaftsbanken mit voller Wucht. Mit dem Ausscheiden der Babyboomer beginnt eine Veränderung, wie wir sie bisher nicht kennen: Jahrzehnteslanges Wissen, Führungserfahrung und Kundenbindungen gehen verloren. Jetzt braucht es Strategien, um diesen Übergang aktiv zu gestalten.
Unsere ADG Alumni Befragung 55+ zeigt, was Führungskräfte beim Übergang in den Ruhestand bewegt - und welche Handlungsoptionen sich für genossenschaftliche Banken ergeben.
Erfahre mehr und diskutiere mit uns in einem kostenfreien Webinar:
- Vorstellung der Ergebnisse der Befragung durch Malte Ringsdorf, Geschäftsführer ADG Alumni e.V.:
Erwartungen und Bedürfnisse von Führungskräften 55+ - Impulse aus der Forschung von Prof. Dr. Erika Regnet, Technische Hochschule Augsburg:
Alternde Belegschaften und Strategien für den Generationswechsel - Praxisbeispiel von Mike Dell, Personalentwickler und Absolvent des 497. GBF:
Wie die Volksbank Franken eG dem Fachkräftemangel begegnet - Paneldiskussion: Austausch von Forschung, Praxis und ihren Erfahrungen
moderiert von Joachim Kehr, Geschäftsführer ADG Alumni e.V.
Termine:
09.12.2025, 15:00 - 16:30 Uhr
22.01.2026, 15:00 - 16:30 Uhr